7й IT talk в Петербурге. Тема «Мотивация по Гиппократу. Как не использовать время, силы и бюджеты на демотивацию коллег»

Встреча / Meetup сайт события http://it-talk.spb.dataart.ru/?p=379

Добавить в календарь:
Поделиться:

Блог DataArt, декабрь 2012, Аншлаг на седьмом айтишнике

Михаил Завилейский выступил на питерском IT talk с темой «Терапия мотивации». Для выступлений Зава разрушение стереотипов стало уже традицией — и в выборе формата доклада, и по самой теме мотивации.

Удерживать внимание слушателей два часа — задача для спикера очень сложная.Тем не менее, народ внимательно и с интересом слушал, живо реагировал на в том числе провокационные вопросы. В итоге все оказались вознаграждены: спикер привел много показательных примеров из личного опыта, снабдив аудиторию руководством к действию в буквальном смысле. Особенно занимательными оказались части выступления, посвященные тому, как не превратить мотивацию в демотивацию, как нестандартно мотивировать – от игры до удовлетворения дефицитных потребностей.

Для многих слушателей доклад оказался настоящим откровением, некоторые даже его конспектировали. И не зря, поскольку тема была представлена во всех плоскостях: теория, подходы, анализ, практика (на следующий день преподаватель одного из технических вузов, бывший на встрече, даже попросил презентацию, чтобы поделиться со студентами).

Как всегда, после окончания отведенного времени многие не спешили уходить, вот только время, к сожалению, не резиновое…

Остается позавидовать нашим воронежским коллегам и гостям IT talk в Воронеже — 5 декабря Зав выступит там с той же темой.

Источник тут.

29 ноября 2012 г. в 19.00 — встреча с Михаилом Завилейским, генеральным директором DataArt, в клубе IT talk.

Тема «Мотивация по Гиппократу. Как не использовать время, силы и бюджеты на демотивацию коллег»

О чем пойдет речь?

Вам доводилось сталкиваться с потерей собственной мотивации или ленью коллег по проектным командам? Вы испытывали трудности, размышляя и договариваясь о бюджетах на премии и тимбилдинги, об увеличении собственной зарплаты, наконец?

Конечно, мы находим решения, но некоторая систематизация вопроса поможет избежать лишних сомнений и переживаний, а примеры и формулировки, которыми мы поделимся друг с другом могут быть полезны сами по себе.

В программе:

  • 18.30 – 19.00 Приветствие, знакомство, чай-кофе, снеки.
  • 19.00 – 20.20 Выступление спикера Михаила Завилейского.
  • 20.20 – 21.00 Вопросы и ответы, неформальное общение.

В программе идеи, обсуждения и упражнения.

  1. Не навреди — типичные ловушки и ошибки при построении «систем мотивации»:
    1. Блеск и нищета игры в «ключевые показатели» и прочие метрики эффективности.
    2. Разнообразие сотрудников и почему мотивируя одних, мы демотивируем других. Как может помочь то, что нам мешает?
    3. Стереотипы в мышлении о мотивации – деньги, власть и удовольствия.
    4. Главные источники демотивации: несправедливость, неблагодарность, формализм. Что с ними делать?
  2. Мотивационные типы и мотивационные системы:
    1. Традиционный (“научный”) подход и сложности его применения в крупных и/или неоднородных IT-компаниях.
    2. Практический подход и его неоднозначность с точки зрения эффективности и масштабирования.
  3. Терапевтический подход и его ключевые принципы:
    1. Элементы терапии.
    2. Адаптация элементов – как нацелить лекарство и минимизировать побочное действие.
    3. Дозировка — «антисептики и наркотики».
    4. Оптимальная смесь при бюджетных ограничениях — эксперименты и критерии.
    5. Расширение бюджета – сделки и программы.
  4. Примеры модных элементов:
    1. Геймификация.
    2. «Длинный поводок».
    3. Социализация (от корпоративов к корпоративным социальным сетям).

Участие во встречах IT talk — бесплатное. Регистрация участников обязательна, количество мест ограничено.

Варианты регистрации:

  1. На e-mail (указать фамилию и имя): it-talk.spb@dataart.com.
  2. По тел.: +7-812-333-4440 /ex 1224, 1225/, +7-921-772-07-65, +7-921-442-44-77.
  3. На сайтe в разделе «анонсы»/актуальная тема предстоящего IT talk/форма регистрации.
  4. Регистрация по ссылке: http://bit.ly/REJgdg.

Комментарии (0):

Оставлять комментарии могут только зарегистрированные пользователи

Для получения embed кода необходимо кликнуть правой
кнопкой мыши на видео и выбрать пункт меню
'Сгенерировать HTML код'

Забыли пароль? Регистрация